核心职责: 处理学院教学运行中的具体事务性工作,是保障教学秩序稳定的关键岗位。
主要岗位职责:
教学运行服务:
负责排课、调课、停课、教室申请等日常教学调度工作。
管理学生的选课、重修、免修等事务。
负责考试安排、成绩录入、审核与发布、试卷归档等考务工作。
学籍与档案管理:
协助办理学生的学籍注册、异动(休学、复学、转专业等)、毕业资格初审工作。
管理教学档案,包括培养方案、教学大纲、试卷、毕业论文、教学会议记录等。
沟通与支持:
担任教师、学生与教学院长、学校教务处之间的沟通桥梁,解答师生咨询。
协助领导组织各类教学检查、评估工作。
负责教学相关信息的统计与报送。
办公室事务: 完成教学院长和办公室主任交办的其他教学行政事务